HR Manager

Depot Intan Kitchen · 📍 Pematangsiantar, Sumatera Utara · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Depot Intan Kitchen adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner dengan komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Manager akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industri.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan. Jika Anda memiliki visi dan misi yang sama dengan kami, kami sangat menyambut Anda untuk bergabung dengan tim kami.

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, silakan kirimkan lamaran Anda ke email kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membangun dan mengelola hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen.
  • Mengembangkan dan menerapkan kebijakan serta prosedur HR yang sesuai dengan standar industri.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengurus masalah hubungan industri dan negosiasi dengan serikat pekerja.
  • Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan dan dokumen kepegawaian.
  • Melakukan penelitian pasar tenaga kerja untuk memahami tren dan kebutuhan sumber daya manusia.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Memiliki gelar sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa di perusahaan industri kuliner atau perusahaan besar.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menantang.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.
  • Memiliki sertifikasi profesi seperti SHRM-CP atau STP-SHRM.
    • Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait